个人资料
专业职称：副教授、副博导
毕业院校：厦门大学
学位：管理学博士
职务：同等学力导师组副组长
籍贯：山东德州
邮件：clwong@sina.cn
研究领域
银行会计、分析师、审计
开授课程
本科生：《会计学原理》（业财融合）、《中级会计学》（业财融合）
硕士生：《财会审研究方法与论文写作》、《审计理论与实务》
博士生：《财务与成本管理专题研究》
科研项目
国家自然科学基金青年项目，拨备计提模型变更、拨备属性转变与银行信贷风险研究，项目编号：72202233， 【主持】
第70批中国博士后科学基金面上项目，贷款拨备计提模型变更、信息“解码”与银行风险研究，项目编号：2021M703623，【主持】
国家自然科学基金面上项目，会计准则视角下银行系统性风险影响机制研究，项目编号：71972162，2020.01-2023.12【参与】
全国研究生创新教育计划课题，分析师报告内在特质信息含量研究，项目编号：2014S0922，2014【主持】
王成龙、霍晓艳、郭飞，《高管薪酬延付与银行会计师事务所选聘》， 《会计研究》, 2023年第11期；
冉明东、何如桢、王成龙*，《市场准入管制放松对企业效率的影响——基于<市场准入负面清单>动态调整的研究》.《财政研究》，2023年第5期；
Huang H, C Wang*, W Yu*, and K Zhu. Does Powerful Executive Holding a Dual Post as the Board Secretary Reduce Nonpunitive Regulation? International Review of Financial Analysis (SSCI, ABS3*), 2023, 89 (10).
王成龙、黄瑾、严丹良、郭飞，《预期信用损失模型会缓解贷款拨备的顺周期效应吗？》，《国际金融研究》，2023年第9期；
王成龙、严丹良、余威、郭飞，《银行高管薪酬延付能够提高贷款损失准备计提及时性吗》，《会计研究》，2022年第9期；
王艳艳、王成龙、于李胜、蓝一阳，《高管薪酬延付与银行利润效率——基于银行微观视角的研究》，《金融研究》，2021第10期；
王艳艳、王成龙、于李胜、郑天宇，《银行高管薪酬延付政策能抑制影子银行扩张吗？》，《管理世界》，2020第12期；
Gao K, C Wang, Q Su, and H Shen. Do Analysts Follow an Able Firm Managers? Managerial and decision Economics（SSCI）. 2020, 41(8).
陈茹，张金若，王成龙，《国家审计改革提高了地方国有企业全要素生产率吗?》，《经济管理》，2020年第11期;
于李胜、王成龙、王艳艳，《分析师社交媒体在信息传播效率中的作用——基于分析师微博的研究》，《管理科学学报》，2019年第7期；
王成龙、冉明东，《天气会影响分析师盈余预测乐观偏差吗?》，《中南财经政法大学学报》，2019年第6期；
王成龙、冉明东、刘思义，《国家审计改革对地方国有企业税负的影响研究》，《财政研究》，2018年第10期（被人大复印资料转载）；
王艳艳、许锐、王成龙、于李胜，《关键审计事项段能够提高审计报告的沟通价值吗？》，《会计研究》，2018年第6期：86-93；
王成龙、余威，《实权高管兼任董秘的有效性研究——基于股价崩盘风险的视角》，《投资研究》，2017年第10期；
冉明东、王成龙、贺跃，《审计质量、会计准则变更与管理层迎合分析师预测》，《审计研究》，2016年第5期；
冉明东、王成龙、吕敏康，《媒体治理对注册会计师收费的影响机理研究》，《财经论丛》，2016年第3期；
冉明东、王成龙，《分析师关注、权益融资成本与融资方式选择》，《会计论坛》，2014年第1期.
学术奖励
2017 获得中国会计学会财务成本分会2017年学术年会“优秀论文一等奖”
2017 获第三届全国高校研究生财经论坛二等奖
指导奖项
【博文杯】立项且顺利结项多项
【大创项目】国家级立项2项，省级立项多项
【其他指导项目】第九届“学创杯”全国大学生创业综合模拟大赛湖北省选拔赛二等奖
第六届全国高校估值建模大赛优秀指导教师
2020.07-2021.07 深圳农村商业银行计划财务部高级经理
2021.08-2023.12 中南财经政法大学会计学院 讲师
2024.01-至今 中南财经政法大学会计学院 副教授
教育经历
本科 山东农业大学 计算机科学与工程/动物科学
硕士 中南财经政法大学 会计硕士
博士 厦门大学 会计学
